2026年02月16日

厚生労働省が進めるキャリア形成・リスキリング推進事業により、
キャリア研修およびキャリアコンサルティングを受講いたしました。
職員一人ひとりが自身のこれまでの経験や強みを振り返り、
今後のキャリアについて主体的に考える貴重な機会となりました。
法人としても、職員が安心して長く働き続けられる環境づくりは非常に重要であると考えています。

こうしたキャリア支援の取り組みは一過性のものではなく、来年度以降も継続して実施していく予定です。
職員がそれぞれの立場やライフステージに応じたキャリアを描き、自信をもって日々の業務に取り組めるよう、
引き続き支援してまいります。